Фондовая биржа NASDAQ утвердила правила, согласно которым публичные компании, связанные с ней, должны иметь по крайней мере одну женщину в руководстве и одного директора, который идентифицирует себя как представитель ЛГБТ. «Согласно предложению, все компании, зарегистрированные на Nasdaq, будут обязаны публично раскрывать статистику разнообразия состава на уровне совета директоров. Это должно случиться в рамках предлагаемой схемы раскрытия информации Nasdaq в течение одного года после утверждения правила», - говорится в сообщении NASDAQ PR. «Чтобы дать компаниям время на соблюдение требований, им необходимо будет публично раскрыть данные о составе совета директоров в течение года с момента утверждения нормы, и в течение двух лет у более крупных компаний будет по одному директору каждого типа. И ещё больше в течение следующих четырёх лет».